• Du übernimmst die Führung eines kleinen Teams von 4 Mitarbeitenden
• Du bist verantwortlich für die Erstellung und Konsolidierung von handelsrechtlichen Monats- und Jahresabschlüssen (HGB)
• Du bist aktiver Treiber für den Ausbau der Digitalisierung und Automatisierung im Fachbereich
• Du verantwortest die Überwachung und Weiter­entwicklung der Finanz­buch­haltung sowie der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagen­buchhaltung
• Du koordinierst sämtliche steuerliche Angelegen­heiten wie Umsatz­steuer­voranmeldungen oder Jahres­steuer­erklärungen
• Die Weiter­entwicklung des Cash-Managements und der Liquiditäts­planung fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich
• Du wirkst gemeinsam mit deinem Team mit bei der zukünftigen Migration des heutigen SAP-Systems auf SAP S/4HANA in Zusammenarbeit mit dem Bereich IT und anderen Fachbereichen
• Du übernimmst die vertrauensvolle Kooperation mit externen Partnern und Beratern (Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Finanzbehörden, Banken, etc.)
• Gemeinsam mit deinem Team arbeitest du bei bereichs­übergreifenden Tätig­keiten und Projekten mit und führst und steuerst diese gegebenenfalls

• Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Qualifikation als Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet mit
• Du bringst abschlusssichere Bilanzierungskenntnisse (HGB) mit, fundierte Kenntnisse des Steuerrechts wären großartig
• Du arbeitest selbstständig, proaktiv und teamorientiert
• Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen zeichnen dich aus
• Dein Handeln ist geprägt durch eine strukturierte Prozess- und Zielorientierung sowie ein hohes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
• Du besitzt eine sehr gute Auffassungsgabe und meisterst komplexe Problemstellungen
• Du gehst sicher mit SAP und den MS-Office Tools um
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse

• Wir lieben und leben ein offenes Miteinander
• Einen sicheren Arbeitsplatz in der Region Hannover
• Die Möglichkeit mobil zu arbeiten
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zur Kinderbetreuung
• lavera Health: Gesundheitswochen und Teilnahme am Hannover Marathon sowie B2Run
• Optimale Verkehrsanbindung an allen drei Unternehmensstandorten
• Jobticket
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Kostenlose lavera-Produkte im Wert von 520 EUR im Jahr
• Viele tolle Mitarbeitendenrabatte im Onlineshop
• Gehalts-Extra - givve® Card (steuerfreie Sachbezüge nach Ablauf der Probezeit)
• Kostenlose Getränke und viel Obst
• Regelmäßige Events und Geschenke für unsere Mitarbeitenden

Bitte beachte, dass unsere Angebote variieren können!